小故事,大启发,说说电影中不为人知的职场那点儿事。
【光影职场 016期分享】
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鲜有一部科幻电影,能让观众揪着心,烧着脑,回着味。
《降临》就是这样一部科幻电影,成功的科幻电影。
一天,突然在地球12个国家,出现了12个悬浮的贝壳状外星飞船。外星飞船无声无息地出现,让地球陷入了如临大敌般的恐慌中。
接着,飞船上的外星人“七脚怪”向登上飞船的科学家发出声音信号,科学家却无法解释和回应。为了尽快知晓外星人的意图,军方请来语言学家露易丝·班克斯(艾米·亚当斯 饰)和物理学家伊恩·唐纳利(杰瑞米·雷纳 饰)。
经过几次接触后,露易丝转变了双方的沟通方式,由语音转变为文字,使得沟通取得了重大进展,露易丝也慢慢能够简单辨识一些外星人的文字。
在露易丝取得重大突破的同时,一些国家认为外星飞船具有侵略性,并决定向外星飞船攻击,同时切断了12个国家之间的关于外星飞船信息的共享。
外星飞船探查到地球的攻击意图后,也进入了迎战的战备状态,双方均箭在弦上。
得到撤退命令的军方,开始向后方撤离,露易丝却认为外星飞船到地球的意图,绝非战争殖民,而是因不了解对方的语言而导致的误判。
在关键时刻,露易丝通过卫星电话,与准备攻击外星飞船的外国将军说了只有将军才知道的事情,得到将军的信任,在最后一刻终止了攻击行动。地球军队、外星飞船双双解除了敌对状态。
原来外星飞船降临地球,是来帮助地球,而不是发动战争。因为外星人知道,在3000年后他们需要地球人的帮助,礼尚往来,他们在3000年前来到地球,先给地球送些礼物。
正如片中,地球的时间是线性的,有先有后。可是,外星的时间是非线性的,可以自由支配。知道了这一点,也就不难理解片中女主神来之笔,预知未来后,行动于当下。
所谓烧脑,主要体现在这里。
不比一般的商业科幻片,《降临》中的科幻元素,朴实得很有真实感。比如外星飞船像极了一块贝壳状的石头,黑不溜秋的七脚怪。在笔者看来,丰满故事的素材可以不是眼球喜欢的猎奇与刺激。
平实且很容易被人忽视的故事切入角度,即外星人降临的第一件事一定是“双方如何沟通”,可多数科幻片却很少如此,一开篇即大场景,似乎沟通这种小事从来不会是问题。
在这个角度的引导下,影片很严谨地科普了基础语言学的科学知识和对时间性质的科学式讨论,同时很恰当地表达了诸多心理学理论,如“工具定律”、“零和游戏”等。
在大多数情况下,成功绝非偶然,而是必然。
所以,《降临》是一部成功的科幻电影。
好的故事,自然会给人一些启发,《降临》也不例外,其中“零和游戏”即对商业职场有大用处。
老少皆会的麻将,即是典型的零和游戏。无论牌局圈数、大小,最终赢家收益的总额一定等于输家损失的总额。麻将赢家的快乐始终建立在输家的痛苦之上。
麻将是一个局限封闭的游戏场,遵循相同的规则,有着一致的分工,在不作弊的前提下,不可能存在合作的可能性。唯一的非赢即输的目标,必然产生受限的博弈论。
零和游戏的局限性特征放在商业职场中,是不适宜的。
如同“教会徒弟,饿死师傅”一般的零和博弈论,思维狭隘且二元,与当下多元复杂的商业精神严重背离。
商业职场是一个大的开放的变量场,遵循不同的规则,有着不同的分工,处处存在合作的可能性。
不同于唯一的非赢即输的目标论,商业职场存在着互相抬举,水涨船高的目标实现路径,自己的快乐可以建立在对方的快乐上,这样的快乐是持续的。
商业重利,重持久的利,希冀基业长青,绝不是一锤子买卖,涸泽而渔。
这是非零和博弈,在商业中更多体现为双赢。
捕捞业每年的禁渔期,让鱼类种群繁衍的同时,使生态得到恢复,休养生息而生生不息,正是人与自然的和谐双赢。
用时间来衡量商业的利益属性,双赢永远是最有效的战略,既适用于商业运营,同样有利于组织管理。
组织管理中最重的人事管理,能站在对方角度,共情同理,带来的结果就是双赢。
杜绝麻将思维,建立双赢观,彼此赋能,才能确保双方目标的实现。
你快乐,所以我快乐。
小故事,大启发,说说电影中不为人知的职场那点儿事。
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